Futbolnomics
El negocio del fútbol
Informe · Economía del fútbol femenino temporada 2024/25

Un deporte que crece hacia arriba y se hunde por abajo

Los quince mayores clubes femeninos del mundo facturaron un récord de 158 millones, un 35% más. Pero catorce de los quince son filiales de clubes masculinos de las cinco grandes ligas, y el mejor club independiente de la segunda inglesa perdió once veces lo que ingresó.

Ingresos del top 15 mundial
158 M€
+35% interanual · 2024/25
Filiales de clubes masculinos
14 de 15
entre los de más internacionales
Ingresos comerciales
72%
frente a un 13% de televisión
Derechos de TV en la élite
−6%
caen mientras todo lo demás sube
La hipótesis que se contrasta

El fútbol femenino no crece solo: lo empujan desde arriba los clubes masculinos ricos, creando una superélite subvencionada y, debajo, un estrato en precariedad.

Bloque 1 · De dónde sale el dinero

Una economía de patrocinio, no de televisión

La anatomía de los ingresos delata el modelo. En el fútbol masculino los derechos audiovisuales estructuran los presupuestos; aquí aportan el 13% y además caen un 6% interanual. Casi tres cuartas partes vienen de acuerdos comerciales, muchos apalancados en la marca del club matriz.

Estructura de ingresos
De qué vive la élite
Top 15 mundial 2024/25 · Deloitte Football Money League 2026
Las grandes ligas
Inglaterra manda
WSL 90 M£ ≈ 107 M€ · Liga F como competición, no suma de clubes · NWSL, media por club ×12
El capital institucional también empuja

La UEFA ha comprometido 1.000 M€ hasta 2030 en su estrategia Unstoppable y proyecta multiplicar por seis el valor comercial europeo, hasta 686 M€ anuales en 2033. La FIFA documenta que las ligas con estrategia comercial propia ingresan 2,7 M$ de media frente a 1,1 M$ las que no la tienen.

Bloque 2 · La prueba contable

Facturar récord y perder el doble que el año pasado

Esta es la gráfica que sostiene la hipótesis. Los clubes de la WSL ingresan cifras históricas y aun así pierden dinero de forma sistemática. Chelsea facturó 21,31 M£ y perdió 17,10, duplicando el agujero del año anterior. Brighton perdió cinco veces lo que ingresó.

Ingresos contra resultado
Nadie gana dinero, salvo excepción
Cuentas 2024/25 en Companies House vía The Guardian · barra verde, ingresos; línea, resultado tras impuestos
ClubIngresosResultado · (+) gana, (−) pierde
Chelsea Womenincluye compra de Kingsmeadow a la matriz por 12,08 M£21,31 M£−17,10 M£
Brighton Womenpérdidas de 5,4 veces sus ingresos1,34 M£−7,29 M£
Manchester City Women10,62 M£−2,83 M£
Tottenham Women4,41 M£−2,83 M£
Arsenal Women7 M€ de taquilla usando el Emirates25,6 M€+22.000 £
Cuidado con la pérdida de Chelsea

Buena parte del deterioro procede de una operación interna: la compra de su estadio a la sociedad matriz por 12,08 M£. No es gasto deportivo corriente, y sin él la comparación con el año anterior cambia de escala.

Bloque 3 · El incentivo

Por qué conviene perder dinero aquí

Si todos pierden, la pregunta no es cómo aguantan: es por qué lo hacen. La respuesta está en el reglamento. Desde 2022 la UEFA clasifica el gasto en secciones femeninas como inversión relevante deducible del cálculo de déficit de la Regla de Ganancias de Fútbol. Gastar en el equipo femenino no penaliza el fair play del masculino.

1 · la obligación
Artículo 21

Para competir en Europa hay que apoyar el fútbol femenino, integrando o afiliando un equipo.

2 · la exención
Deducible

Ese gasto se resta del déficit computable frente al límite de 60 M€ a tres años.

3 · el efecto
Sin techo

El propietario puede inyectar capital sin penalización regulatoria en el club masculino.

4 · el extra
Ingeniería

Chelsea vendió su sección femenina a BlueCo, su propio dueño, generando beneficio contable frente al PSR.

La norma que obliga a invertir en fútbol femenino es la misma que hace indoloro perder dinero en él.

El incentivo que distorsiona el mercado
Bloque 4 · La brecha

Cuatro clubes, siete de cada diez libras

La inyección vertical no se reparte. En la WSL, Arsenal, Chelsea, Manchester City y Manchester United concentraron el 71% de los ingresos de toda la liga; los otros ocho se reparten el 29% restante. Y el desequilibrio competitivo lo confirma el CIES: menos incertidumbre, más dominio.

Concentración en la WSL
Cuatro contra ocho
Reparto de ingresos de la WSL 2024/25 · Deloitte Annual Review of Football Finance
Salario mínimo
Ocho veces de diferencia
Convenio colectivo Liga F 2025/26 frente a Primera División masculina 24/25 · BOE
El suelo pactado

La Liga F subió el mínimo de 21.000 € (23/24) a 23.500 € en 2025/26, con plus de antigüedad y fondo de formación de 70.000 € por temporada.

La media engaña

La FIFA calcula ~24.030 $ de salario medio en clubes de Nivel 1, pero advierte de que está muy sesgado al alza por unos pocos superclubes.

El parche de la UEFA

La UWCL transfiere 10 M€ del fútbol masculino y destina el 23% de sus 24 M€ a solidaridad para clubes no participantes.

Bloque 5 · El estrato de abajo

El club independiente es matemáticamente inviable

Aquí está la prueba más dura, y es un caso concreto. London City Lionesses nació en 2019 como club 100% independiente e intentó ascender a la WSL compitiendo contra filiales de la Premier. Ingresó 902.000 libras y gastó hasta generar un déficit de 10,6 millones: once veces su facturación.

London City Lionesses
Once veces su facturación
Ejercicio cerrado en 2025 · registros auditados vía The Guardian
Cómo acabó

La insolvencia era inminente hasta que lo rescató la multimillonaria estadounidense Michele Kang. La independencia no sobrevivió: cambió un mecenas masculino por uno privado.

España · 1ª Federación

Limbo institucional

Sin convenio garantista

La Liga F es profesional para el CSD; la categoría inferior se rige por la RFEF, sin ingresos mínimos garantizados ni el mismo blindaje.

Impagos

Comisiones mixtas

Cada final de temporada

AFE y Futpro habilitan plazos para reclamar deudas salariales en Primera y Segunda femenina de forma recurrente.

Condiciones

Lo que falta

Más allá del sueldo

Sin protocolos de embarazo y post-parto, sin descanso obligatorio de 72 horas y sin fondo de garantía salarial equivalente al masculino.

Bloque 6 · El contramodelo

Estados Unidos crece sin cordón umbilical

La NWSL demuestra que existe otra vía. Franquicias independientes, tope salarial estricto y convenio colectivo hasta 2030 — y desde 2024, capital privado autorizado a tomar participaciones mayoritarias. Sus clubes ingresan menos que los gigantes europeos, pero valen mucho más.

Ingresos frente a valoración
El activo vale más que su facturación
Valoración media NWSL ~134 M$ a múltiplo de 8,8× ingresos · sin equivalente europeo publicado
Europa

Crecimiento inducido

  • Sección dependiente de un club masculino.
  • Sin tope salarial: carrera armamentística por el talento.
  • Déficit cubierto por la matriz y exento del fair play.
  • Ingreso comercial apalancado en la marca del club padre.
vs
Estados Unidos

Franquicia y capital

  • Entidad independiente con expansión planificada.
  • Tope salarial que neutraliza la inflación de nóminas.
  • Capital privado: 125 M$ de Sixth Street en Bay FC.
  • Washington Spirit: de 35 M$ en 2022 a ~130 M$ hoy.
El multiclub femenino ya compra en Europa

Michele Kang controla con Kynisca Sports a Washington Spirit, Olympique de Lyon —separado financieramente de OL Groupe— y London City Lionesses. Un inversor que trata el fútbol femenino como negocio, no como maniobra contable.

Bloque 7 · El veredicto

La hipótesis se sostiene, con dos grietas

El peso de la evidencia respalda la tesis del crecimiento inducido en Europa. Pero hay excepciones que impiden darla por universal — y conviene señalarlas con la misma claridad.

La apoyan

Crecimiento inducido

  • 14 de 15 clubes con más internacionales son filiales de las cinco grandes ligas.
  • 72% comercial y televisión cayendo: el producto aún no sostiene la economía.
  • Déficits sistemáticos cubiertos por la matriz en toda la WSL.
  • La FSR exime ese gasto del cálculo de déficit, y Chelsea usó su sección femenina para cuadrar el PSR.
  • El independiente no sobrevive: −10,6 M£ sobre 902.000 £ de ingresos.
La matizan

Hay vida orgánica

  • Barcelona Femení: más de 22 M€ de ingresos sobre ~16 M€ de presupuesto, con beneficio real.
  • Arsenal Women: beneficio con 7 M€ de taquilla propia en el Emirates.
  • La NWSL demuestra que el capital privado entra sin clubes masculinos detrás.
  • Fondos como Kynisca invierten por rentabilidad esperada, no por imagen corporativa.
Lo que no se ha podido verificar
  • No hay balances auditados públicos de los clubes de la zona baja de la Liga F: la brecha exacta frente al Barcelona no es calculable.
  • No existen cifras consolidadas de facturación de la Primera Federación Femenina española, solo la precariedad documentada por vía sindical.
  • El CIES confirma el deterioro del equilibrio competitivo, pero no se dispone de la serie histórica de campeones distintos frente al fútbol masculino.

Tres conclusiones

1 · Crece, pero no solo158 M€ y un 35% más son reales. También lo es que el 72% es comercial, la televisión cae y catorce de los quince grandes son filiales.

2 · El regulador es parte del diseñoObligar a invertir y a la vez eximir ese gasto del fair play convierte la sección femenina en el único lugar donde perder dinero no cuesta nada.

3 · La alternativa existe y está comprandoTope salarial, franquicia independiente y capital privado. Y ese modelo ya se ha llevado al Lyon y al London City.

La pregunta que queda abierta

No es si el fútbol femenino crecerá. Es a quién pertenecerá cuando lo haya hecho.

Futbolnomics · La hipótesis del crecimiento inducido Deloitte, UEFA, FIFA, CIES, The Guardian y BOE · cifras de 2024/25 salvo indicación
De dónde sale estoEconomía del fútbol femenino: por qué la élite crece y la segunda división se hundeLeer el artículo completo →
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